Publications

Actualités, conseils, articles… Retrouvez toutes les publications de l’équipe Inlé

Inlé, proud member of…

Le cabinet Inlé Associés devient membre d’Outdoor Sports Valley* et met en avant son expertise dans les métiers du sport et de la montagne… OSV a pour vocation de fédérer,...

Inlé adhère au Cluster Montagne

Inlé Associés est heureux de vous annoncer son adhésion au Cluster Montagne. Expert des métiers de la montagne depuis 10 ans, partenaire ressources humaines de nombreux acteurs...

Systemscope

Outil de diagnostic et d'accompagnement au changement individuel ou collectif Le cabinet Inlé Associés s’est doté de cet outil pour vous accompagner dans vos changements...

Inlé, expert des métiers de la Montagne

Vous souhaitez recruter des collaborateurs dans le cadre de la promotion interne, de la création / du remplacement de personnel, pour des fonctions d’encadrement et / ou des...

La Gestion du Stress

La philosophie d’Inlé Associés vis à vis des problématiques de stress au travail. Face à la montée des risques psychosociaux qui génèrent des problèmes de santé et affectent la...

Prévention des risques psychosociaux.

Formé spécifiquement à cette approche, Inlé Associés se positionne en tant que partenaire des entreprises qui souhaitent mener une politique active de prévention des risques...

La Génération Y

La Génération Y

Comment les manager ? Comment les fidéliser ? La Génération Y, née entre 1978 et 1994 et qui pèse 20% des actifs en 2010, 47% en 2014, apporte de nouveaux codes sociaux au monde...

icône d'un guillemet

Thierry Faure, Directeur Domaine Skiable du ROC D’ENFER

Un grand merci à toute l'équipe d'Inlé, un recrutement à la hauteur de notre demande, un recrutement basé sur l'échange ou l'humain était au cœur de notre attente, le bon sens au rendez-vous et bien entendu des compétences attendues.    

Xavier BOSSUT, PDG SPL la Ramaz

  Recruter un Directeur Général Délégué d’un domaine skiable n’est pas un acte anodin. Après plusieurs expériences réussies, de recrutement ou de consulting dans le cadre de l’accueil clients, c’est donc naturellement que nous avons à nouveau fait le choix de...

Alexandre MAGNAT, CEO & FOUNDER – YOUSTITI

  En startup, la constitution de l'équipe de management est extrêmement sensible. Au-delà des compétences et d'un CV, il s'agit de recruter la bonne personnalité venant s'emboiter dans un puzzle en cours de construction. Je suis ravi de l'accompagnement du...

Christophe BAUDOT, Directeur du Domaine skiable des Karellis

  Nous avions 2 postes de cadres à recruter dans notre entreprise, suite à deux départs en retraite. Après avoir consulté les différentes offres du marché, notre choix s’est porté sur Guillaume et son équipe du cabinet INLE. Ils ont été particulièrement...

Bernard TEILLER, Président Doppelmayr France

  Nous travaillons avec « Inlé Associés » depuis plusieurs années. La 1ère expérience a été sur une réflexion stratégique et organisationnelle de notre département service et ensuite nous leur avons confié des missions d’évaluation de candidatures dans...

Stéphanie Gagnaire Dirigeante-Fondatrice du Cabinet L’Immobiliaire.

  J’ai fait appel au cabinet Inlé Associés dans le cadre d’un projet de recrutement et d’une prestation de conseil en développement commercial. J’ai pu bénéficier de la capacité de l’équipe Inlé a bien appréhender les spécificités de notre métier, leur...

Carole Vidoni, RRH SETAM / VAL THORENS

Nous travaillons avec le cabinet Inlé régulièrement dans le cadre d'évaluation de candidatures lors de recrutement. Leur équipe fait preuve d'une écoute et d'une compréhension de la culture d'entreprise en montagne forte : cela leur permet d'être réactif et de nous...

Olivier Erard, Directeur et Delphine Gresard, RRH du Syndicat Mixte du Mont d’Or (Métabief-Mont du Jura)

INLE est désormais un partenaire du Syndicat Mixte du Mont d’Or (Station de Métabief – Montagnes du Jura). Cette notion de partenariat est importante pour nous car elle traduit la bonne compréhension de nos besoins par INLE, le partage de nos valeurs centrées sur...

Marc Bosse, Président du Centre Nordique du Grand -Bornand

  Dans le cadre du départ en retraite de notre directeur et de l’agrandissement en cours de la structure « Auberge Nordique du Grand-Bornand », nous avons fait appel au cabinet Inlé Associés. Celui-ci, qui avait déjà travaillé avec les RM de la station,...

Expérience candidat : Vanessa Duquesne, Directrice de l’Office de tourisme de Valmeinier

  Inlé Associés est un cabinet centré sur l’humain. J’ai notamment apprécié la transparence, l’accompagnement sur-mesure et l’ouverture d’esprit. Une belle vision des Hommes et des missions avec une vue globale prenant en compte l’ensemble des acteurs d’un...